独家透露，宝贝回家计划
安仔哥哥，“老虎团”各项目怎么了？一会儿安排专车接送，一会让食堂准备会餐，有什么大事要发生吗？
小惠妹妹，你真说对了，因他们天天盼着的“宝贝”要回家了。
宝贝回家？我都翻了八遍日历了，七月是毕业季，哪来的宝贝回家？
你不知道吗？新学员们培训刚结束，各单位近的车接，远的订票，班子齐聚，只为欢迎“宝贝”回家。带你一起去看看！
渝黔项目部
迎新形式：新学员入职座谈会
迎新绝招：采用“你问我答”的方式让大家尽快熟悉咱共同的“家”。
铺架公司
迎新形式：新员工座谈会
迎新绝招：为每人发放书籍，项目部班子成员和新学员在项目部会议室共同“卡拉OK”，让新学员感情迅速升温。
神华项目管理部
迎新形式：新员工座谈会
迎新绝招：大红条幅挂起来，到项目就是到家。助梦起航，你我一心，神华辉煌。
建筑公司
迎新形式：欢迎仪式和入职安全培训教育同步进行。
迎新绝招：咱们的优势响当当！转体桥是咱们的强项，希望有了大家的加入，能建出更好的建筑。
市政项目管理部
迎新形式：欢迎仪式
迎新绝招：带领新学员参观了工地，我东瞅瞅，我西看看，“学校里学的知识全能用上”。大家兴致勃勃的体验，仔细的研究，终于可以大显身手了，好开心啊！
轨道交通项目管理部
迎新形式：新学员入职座谈会
迎新绝招：讲述历史，激励现在，憧憬未来。我国北方第一座沉管隧道——海河隧道在“老”职工手中建成，相信我们一起会创造更大的奇迹，努力吧，少年！
无砟轨道公司
迎新形式：新学员入职大会
迎新绝招：听听公司的过去，看看公司的现在，公司美好的明天，我们一起努力，加油!
路桥项目管理部
迎新形式：新学员入职座谈会
迎新绝招：党政工团一个不少，寄希望、强信心、解后忧，平台已搭好，路就在前方，静待小宇宙爆发吧！
黔张常项目部
迎新形式：新员工入职座谈会
迎新绝招：路远行动快，师傅早就准备好了呢。新同事，别担心工作不适应，“家”里有人带着你，当然，生活上有什么不顺心的事也可以和师傅说啊，加油，也许明年获奖的就是你！
华东项目管理部
迎新形式：新同事入职座谈会
迎新绝招：配发工装，胸卡。同样的“行头”，和各位“老”职工一同座谈，突然就有了回“家”的感觉。
各单位食堂准备了精美的“大餐”
隆重欢迎“宝贝”回家
（向右滑动照片查看）
人旺则企兴，留住人才，重在培养，让员工有成长发展的平台空间。五公司各单位将迎新贯穿在关爱中，期望寄托于真情里。让新学员感受到家的温暖，顺利完成角色的转变。
努力学习，认真工作，安仔祝你关注感、获得感爆棚！工作有成就，爱情甜蜜蜜！
新的起点，心的希望。小惠愿你走进工程，归来尽是建筑！
本期编辑：孙淑静
责任编辑：李 阳
资料来源：五公司
主 办：中铁十八局集团公司工会